Экономическая политика очень проста и линейна: цены зависят от типа должности, по всем направлениям и для любого навыка, который вы хотите, чтобы ваша компания имела.
Стандарт, который всегда позволяет отделу кадров и партнерам иметь четкие расходы.
Цены снижаются в зависимости от количества участников и количества выбранных навыков.
