كيف يمكن أن يساهم التدريب حقًا في رفاهية الأفراد والشركات؟
لقد طرحنا على أنفسنا هذا السؤال من خلال تحليل السياقات الحقيقية والرقمية، والأنشطة المختلفة التي يتم تنفيذها يوميًا، وإيقاعات العمل المدعومة، والوقت المتاح لأنشطة النمو والتوحيد لأدوار الشركة المختلفة.
ولدت منهجيتنا التي نستخدمها في كل ما نقوم به.
